Des indicateurs de paie aux IRC stratégiques : exploiter les données de paie comme outil de veille stratégique
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La paie gère l’une des dépenses les plus importantes d’une organisation, mais ces précieuses données sont souvent négligées. Ce webinaire montre comment les indicateurs de paie peuvent aller au-delà de la simple élaboration de rapports pour devenir de puissants indicateurs de rendement clés (IRC) qui stimulent la performance, révèlent des tendances et éclairent la prise de décisions stratégiques.
Apprenez quels indicateurs sont les plus pertinents pour assurer l’exactitude, l’efficacité, la conformité et la qualité de service, et comment les transformer en informations utiles pour les leaders. Découvrez comment les données de paie — des heures supplémentaires et des écarts de rémunération aux tendances salariales — peuvent soutenir la planification des effectifs, la gestion des risques et la prise de décision stratégique.
Repartez avec des conseils pratiques pour faire évoluer la paie, d’un rôle de soutien opérationnel à celui de partenaire d’affaires stratégique.
Les participants peuvent envoyer leurs questions à l’avance à infoligne@paie.ca.
À propos de l’animatrice

Manon Amiot, LAP
Conseillère bilingue en conformité de la paie, Institut national de la paie
Manon Amiot s’est jointe à l’Institut national de la paie en 2022 à titre de conseillère bilingue en conformité de la paie au sein du département des services de conformité.
Elle détient l’accréditation LAP de l’Institut ainsi qu’un diplôme universitaire en administration. Après des études et une carrière dans les domaines de la sécurité publique et privée, elle a réorienté sa carrière vers la paie, où elle a découvert sa passion. Manon compte plus de 10 ans d’expérience dans le traitement de la paie pour des employés syndiqués et non syndiqués au sein de grandes organisations canadiennes, ainsi que dans la mise en œuvre de nouveaux systèmes de paie.
Elle est également l’une des formatrices bilingues de l’Institut et participe à des séminaires et webinaires partout au Canada.
Comment accéder à votre session :
Un à trois jours ouvrables avant la formation en direct vous recevrez les instructions détaillées sur l’accès à votre webinaire. Si vous ne recevez pas vos informations de connexion dans ce délai, veuillez vérifier votre dossier de courriels indésirables (SPAM). Si elles ne s'y trouvent pas, veuillez contacter adhesion@paie.ca dès que possible.
À la fin de ce webinaire de 60 minutes, vous serez en mesure de :
- Identifier les indicateurs de paie essentiels que toute organisation devrait suivre;
- Transformer les indicateurs de paie en IRC efficaces;
- Utiliser les données de paie pour repérer les risques opérationnels et les préoccupations en matière de conformité;
- Tirer parti des données de paie pour appuyer la planification des effectifs et la prise de décisions du leadership.
Après votre inscription en ligne, vous recevrez un courriel de confirmation environ deux jours ouvrables après le traitement de votre inscription.
Un à trois jours ouvrables avant la formation en direct vous recevrez les instructions détaillées sur l’accès à votre webinaire.
Les annulations doivent nous parvenir au moins quatre jours ouvrables avant le webinaire pour ouvrir droit à un remboursement. Aucun remboursement ne sera accordé une fois les renseignements de connexion fournis.